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米未传媒招聘公告（11岗位）

PR经理
岗位职责：
1、根据公司内容产品、品牌的传播需求，协助制定PR策略规划；
2、独立完成日常对品牌和产品IP形象的舆情监督与管理，维护良好的品牌形象；
3、拓展和维护公司部分媒体资源关系网络，及时反馈媒体合作意向，争取品牌曝光；
4、追踪行业动态，整理分析相关信息并能迅速做出反应，提出相应的竞争策略；
5、能够撰写新闻稿、新媒体传播内容及其他各类对外文案。
岗位需求：
1、本科及以上学历，学科背景为广告、新闻、传播、品牌公关相关；
2、至少3年以上相关工作经验，影视行业、互联网行业媒体关系扎实；
3、对市场有灵敏的洞察能力和较强的资讯搜集能力，具有较强的文档撰写能力；
4、团队合作意识强、沟通协调能力强，执行力强，抗压能力强。
艺人宣传主管
岗位职责：
1、独立负责艺人节目以及影视项目的宣传、社交媒体运营、宣传向活动策划、把控艺人露出内容；
2、独立完成艺人的舆情监控与反馈，维护媒介渠道、保证艺人在优质媒体、杂志、社交平台的曝光量；
3、负责对外合作宣传团队的协调和整合调配。
任职要求：
1、本科毕业，两年以上成熟艺人宣传经验；
2、文字功底强，有独立的策划能力，有成功落地的策划案例；
3、了解微博宣传方法，熟悉各媒介平台，拥有丰富的媒介渠道资源；
4、能把控艺人物料和内容输出的边界，对大众的喜点，痛点敏感；
5、踏实，抗压，责任心，执行力强，重视团队协作，
6、沟通能力强，性格乐观向上，长期价值导向，有剧宣和危机公关经验加分。

综艺节目导演（含实习）
岗位职责：
1、策划阶段：负责或协同新项目研发、样片拍摄和制作；
项目执行阶段：可以独立负责项目相应版块，如：前期编剧及棚内现场执行等；
现场导演等相关工作：参与核心内容策划及执行，如：故事线梳理、人物性格塑造、拍摄、文稿、后期故事搭建等。
任职要求：
1、网感要强，思维活跃，有自己的主见和想法；
2、熟悉内容制作全流程，或在制作某一领域有专长；
3、有大型节目及独立策划内容的经验的优先；
4、善于沟通协调，团队合作能力和沟通能力强。
选角导演（含实习）
岗位职责：
1、负责不同综艺项目的前期选角工作，并负责选手的合作洽谈工作、签订合同。
2、主动开拓选拔、合作渠道并维护人际关系；
3、统筹单个项目里的各方面需求，积极配合其他部门的工作。
4、管理选手参与节目录制的各项行程安排。
任职资格：
1、对综艺节目的选角工作需求有一定了解，有良好的人物判断能力、良好的品味；
2、善于开拓选拔渠道，有良好的沟通能力；
3、能统筹协调跨部门的需求，提高协同效率；
4、兴趣爱好广泛优先，有好的情绪控制能力优先。

东七门编辑
岗位职责：
1、以采访、撰写、策划等方式，负责微信公号东七门的原创内容生产；
2、参与东七门新专栏、品牌策划和制作，共同描绘当代年轻人关注的生活态度的和情绪；
3、追求业内最优的数据表现，在最好的内容公司生产最好的内容。
岗位要求：
1、优秀的内容生产能力，能写会写，有工作经验或原创作品的过来人；
2、过硬的选题策划能力，文章观点独特、角度刁钻的小机灵鬼；
3、在知名媒体独立写稿，有代表作，网感敏锐、执行迅速的网瘾患者；
4、擅长以下某个或某几个内容领域：社会热点、青年话题、职场、情感、人群描绘、人物故事等；
5、以下某种能力尤为突出：a.选题策划能力 b.采写能力 c.洞察力
6、对好内容较真，热爱生活，保有好奇心，会讲故事，有共情能力。

内容营销（含实习）
岗位职责：
1、参与到综艺节目项目的商业化运营工作中，包括：对外进行客户/平台的商业沟通谈判；对内进行跨部门（导演/市场/艺人商务）协同项目上线；
2、独立/协同完成品牌与节目合作的定制化专案；
3、承担节目录制过程中的客户权益的落地执行工作。
岗位要求：
1、统招本科以上毕业，有1-2年广告/互联网内容/影视制作/娱乐营销的相关经验；
2、较强的沟通表达执行能力；
3、对影视/综艺内容有热情，并且持续关注；
4、积极乐观，情绪大部分时候稳定，皮实抗压。

艺人商务
岗位职责：
1、独立负责艺人产品的商业化销售（包括报价，推荐，沟通和签约整个流程），按照团队KPI定制个人KPI，对KPI结果负责。
2、积累核心客户资源，提升工作效率完成KPI目标。
3、根据现有合作需求进行开发和思考，提供更好的商务方案，深化艺人的商业价值
4、对艺人商业化产品有较为深刻的认识，挖掘产品迭代新售卖方式。
任职要求：
1、统招本科以上学历，有极强的目标感，抗压性强，有冲劲有责任心。
2、有商务品牌及平台等直接客户资源，具备优良的谈判沟通能力，维护客户关系。
3、理性踏实、善于思考积累销售方法论。
4、销售经验1年以上优先考虑。

商务执行PM
岗位职责：
1、独立完成艺人商务项目全流程执行（包括通告、合同），并对结果负责。
2、协作销售团队，提供商业定制策划赋能 。
3、梳理客户资源和合作案例，学习思考提炼产品商业化核心竞争力
岗位要求：
1、统招本科及以上学历毕业
2、有1年以上策划经验和通告执行经验
3、沟通力max+抗压能力max+细心踏实

法务
岗位职责：
1、负责审核、草拟、修改公司各类合同、法律文件等；
2、负责公司各类合同及法律文件登记、盖章、归档；
3、协助处理公司知识产权（商标、版权等）事宜（包括但不限于维护、申请以及维权等）；
4、公司相关资质证件办理/续期；
5、为公司各部门提供相应的法务咨询和法律帮助；
6、协助处理及应付突发的法律纠纷、诉讼和其他法律事务。
岗位要求：
1、大学本科及以上学历，法律专业毕业，通过国家统一司法考试者优先；
2、3年以上法律工作经验，热爱传媒行业，有文娱法律或投融资等工作经验者优先；
3、工作细致，责任心强，原则性强；
4、较强的文字表达能力及沟通能力；
5、为人积极主动，追求成长，热爱思考，有较强罗辑思维能力和分析能力，乐观协作，执行力和抗压能力强。

行政
职位职责：
1、负责办公区空间环境的规划管理及行政事务的日常运维（如办公用品、保洁、绿植、打印机、午餐、机酒预订等）；
2、参与制定行政的规范制度，执行反馈&优化，结合现场特点对服务现状进行评估改进；
3、公司会务支持、员工活动（司庆、年会，员工关怀等）筹办；
4、建立有效的行政供应商管理规范制度，对供应商进行考核管理，提升服务水平，提高员工满意度；
5、对外联络及事务处理，工商、消防、物业等；
6、对外礼品管理及维护。
7、其他交办的项目及工作。
职位要求：
1、统招本科及以上学历，30岁以下，3年以上行政服务工作经验，熟悉行政工作流程；
2、较强的责任心和服务意识，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力和管理能力；
3、员工服务意识强，人际沟通界面优；做事细致、执行力强；责任心和抗压能力强；
4、具备一定商务礼仪知识和公关外联能力，具备解决突发事件的能力；
5、可熟练使用Word、Excel等办公软件，有数据分析思维能力。

高管助理
岗位职责：
1、安排高管的日常行程，沟通协调日常事务；
2、对高管指示事项进行跟进、督办、落实；
3、整理日常工作中的各项记录、文档等；
4、完成公司内外部的沟通传达工作。
任职资格：
1、硕士及以上学历，熟练使用各种办公软件；
2、工作有条理，细致、认真，有较强的责任心、主动性和执行力；
3、沟通应变力、理解力和学习力强，能独立解决问题；
4、有留学背景、良好的中英文口语能力加分。

地点：北京
邮箱：zhaopin@mewemedia.cn
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