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招聘岗位
首席技术官(CTO)
北京|企业级平台搭建|车联网|10年以上|硕士研究生
职位概述
1.根据公司战略，组织制订公司产品技术发展规划，负责设计产品技术整体构架，明确技术路线及演进路径；
2.利用先进技术，组织公司各业务线明确改造升级目标并实施；
3.根据公司的业务方向，规划并落实公司研发工具链等技术系统，统一技术规范，落实专利授权；
4.构建技术生态圈，整合行业优质资源，推动行业交流与协同创新，打造行业技术竞争力和影响力；
5.研究行业新产品和新技术发展趋势，引领公司科技创新方向。
职位要求
1.具有企业级平台系统技术架构的设计经验；一个领域至少具有2年以上工作经验，经历过从0到1，或有从异构系统到统一平台的实践经验；
2.相关车联网产业背景，且具备中型企业技术战略规划及前沿技术研究的经验；
3.具有200-300人左右的技术团队的工作经历或者管理经验；
4.某一IT领域技术专长和持续跟踪的经历，具备一定的生态资源；
5.硕士研究生及以上学历，博士优先。

首席运营官
北京|数字化运营|企业管理|10年以上|硕士研究生
职位概述
1.负责制定公司数字化战略并实施，制定公司经营规章制度和执行标准，推动企业战略经营目标的实现；
2.全面主持公司的日常业务运营，负责公司内部管理机制的完善，建设运营体系流程制度，沉淀适用高效的运营体系、流程、方法，并协调各部门落地执行；
3.通过数字化、智能化运营降本增效，强化公司核心业务；
4.密切关注车联网行业信息及发展趋势，敏锐把握市场动向及发展机遇，精通市场战略及市场分析工具的运用，对公司重大决策事项提供数据支持和专项研究报告；
5.团队管理和人才梯队建设，给予团队成员个人成长的指导和空间，打造具有战斗力的优秀团队。
职位要求
1.具备公司层面战略思维，面对市场变化能够迅速作出反应，快速决策，有重大突发事件的应对及处理能力；
2.擅长公司运营管理，在业务拓展、商业模式探索、政府合作、用户增长任一方面有专长者优先；
3.具有敏感的商业敏锐度和洞察力，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；
4.具备优秀的个人能力、卓绝的领导力和团队凝聚力；
5.硕士研究生及以上学历;10年以上工作经验，5年以上管理工作经验;有车联网、交通行业互联网公司COO或运营VP等同岗位管理经验者优先。

招聘流程
个人报名 资格审查
(背景调由与档案由验) 组织考察 面试
体检 聘用

报名要求
报名需提供简历和个人自述材料，个人自述材料内容主要为本人基本情况、主要工作经验和能力，对应聘岗位的理解和认识，字数在3000字以内。并提交以下证件电子版(照片或扫描件均可，文字图片要求清晰可辨)，包括但不限于:身份证件、学历学位证件、职称证件、资格资质证件、荣誉证书证件等发送至邮箱，资料须整理为压缩文件。

其他说明
1.通过资格审查者，面试具体事宜另行通知，请保持通讯畅通。
2.智网科技承诺对竞聘人员提交的有关材料进行保密，应聘者须对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经发现查实，立即取消应聘资格或录用资格。
3.为加强对本次公开招聘工作的监督，特设立监督电话:010-68106738(周一至周五，9:00-17:30)。
简历及作品投递邮箱：
hgs-zwzp@chinaunicom.cn
简历标题或投递来源请注明：智网科技+姓名+应聘岗位名称

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