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横店兔旅行网： 获评“东阳市影视文化产特殊人才”称号的东阳市昊强文化传播有限公司武术老师 云红贞
“这是我获得的第一个人才称号！”参与拍摄了数百部影片的“85后”武术老师云红贞，在横店打拼的10多年里，专业的奖项没少拿，可当他捧起印有“东阳市影视文化产特殊人才”的荣誉证书时，还是难掩心中激动。近日，东阳市对今年新评选产生的影视文化产业特殊人才进行表彰，云红贞是其中之一，与他一起获此殊荣的，还有其他6位来自后期制作、艺术指导、美术舞蹈、横漂演员、影视教育等领域的从业者。他们的学历涵盖初中、大专、本科，年龄分布在27岁和58岁之间，大家有一个共同的身份——“横漂”。
“横漂”也能评“人才”？这事儿在“藏龙卧虎”的影视文化名城东阳不稀奇。
获评“东阳市影视文化产特殊人才”称号的浙江红点影视股份有限公司虚拟影视部经理 胡浪
据了解，东阳市去年9月1日发布的“人才新政十八条”中，就有专门为“横漂”量身定制的条款，包括“横漂”有机会参与东阳市“特殊人才”的评选，一旦入选，就能享受东阳市“首席技师”的同等待遇等。
谈起制定政策的初衷，东阳市委组织部有关负责人介绍，人才的界定不再局限于高学历、高精尖，打破学历、职称、资质等门槛限制，才能进一步突出实绩实效。目前登记在册的“横漂”有6.8万余人，大多数是怀揣着梦想“漂”到横店的，通过因地制宜的人才政策来培养一支有上进心的优秀“横漂”队伍，并给予他们获得感和归属感，对推进东阳整体的影视文化产业都有着积极作用。
新政发布没多久，横漂党总支书记胡高峰就借着走访剧组的机会，把这个好消息传了个遍，吸引了不少“横漂”的积极关注。经过半年多时间的申报推荐、专家评审、部门审核和公示等流程，7位在各自领域拥有突出能力和业绩的“横漂”终于确定入选。
“我们希望能通过这种方式，鼓励更多影视文化产业的一线人员和群体把握机会展示自我、脱颖而出。”横店影视文化产业实验区党工委委员王燕说，当地还经常开设一些诸如“横漂才艺大比拼”、“横漂剧星”、“横店好声音”的文化活动，帮助表现优秀的“横漂”们争取推荐给影视公司的机会，或其他更广阔的舞台。她告诉我们，今年获得荣誉的特殊人才中，就有曾经拿下横漂才艺大比拼冠军的90后姑娘杨云萍。浙江新闻客户端 | 见习记者 李灿 市委报道组 杜倩倩
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